ACID和CAP定理中都有C,代表Consistent一致性,很多人容易将这两个C混为一谈,其实这两个一致性是有区别的。
事务的定义是一系列操作要么全部成功,要么全部不成功,数据库的事务机制是通过ACID实现的,数据库ACID的具体定义见这里,ACID中的一致性的定义是:一个事务可以封装状态改变(除非它是一个只读的)。事务必须始终保持系统处于一致的状态,不管在任何给定的时间并发事务有多少。
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ACID和CAP定理中都有C,代表Consistent一致性,很多人容易将这两个C混为一谈,其实这两个一致性是有区别的。
事务的定义是一系列操作要么全部成功,要么全部不成功,数据库的事务机制是通过ACID实现的,数据库ACID的具体定义见这里,ACID中的一致性的定义是:一个事务可以封装状态改变(除非它是一个只读的)。事务必须始终保持系统处于一致的状态,不管在任何给定的时间并发事务有多少。
事务机制ACID和CAP理论是数据管理和分布式系统中两个重要的概念,很不巧,这两个概念中都有相同的“C”代表 "Consistency" 一致性,但是实际上是完全不同的意义,下面是比较两个概念的不同之处。
前段时间网站全部静态文件都上了阿里云CDN,session存储和缓存交给了阿里云Redis,从此也走上了高逼格的道路,并成功装逼了一把。
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安全组是一个逻辑上的分组,这个分组是由同一个地域(Region)内具有相同安全保护需求并相互信任的实例组成。每个实例至少属于一个安全组,在创建的时候就需要指定。同一安全组内的实例之间网络互通,不同安全组的实例之间默认内网不通。可以授权两个安全组之间互访。
安全组是一种虚拟防火墙,具备状态检测包过滤功能。安全组用于设置单台或多台云服务器的网络访问控制,它是重要的网络安全隔离手段,用于在云端划分安全域。
成为一名优秀的新人,我认为要做到三点:良好的心态,积极的思考和高效的学习。
良好的心态包括两部分学习和做事。
学习的心态。空杯子才可以装下更多的东西。所以无论多牛的新人都要谦虚,作为新人应该带着两种眼光,欣赏的眼光和自己的眼光。刚来团队的时候,要带着欣赏的眼光,欣赏团队里每个同事的优点,向他们学习,比如有的同事思维很开阔,有的同事技术很全面,有的基础技术很扎实,有的善于沟通等,通过向他们学习取长补短。学习和了解到一定的程度之后,要带着自己的眼光来影响团队,分享自己的成功经验,让团队变得更好。从输入到输出。
做事的心态。要有强烈的把事情做完美的心态,我刚来的时候,总是快而不精,做事做的不够细致,总希望快速拿出结果证明自己,反而证明不了什么。所以需要锻炼一次就把事情做对的心态和方法,否则会花更多的时间返工。一次性把事情做对需要善于思考,善于提问和多借鉴。